春节休婚假有工资吗
我和男朋友准备春节前结婚，请问休婚假需要扣工资吗
根据法律规定,婚假期间工资照发。具体根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定:(一)婚假:1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天的结婚假；2、按法定结婚年龄之后结婚的,可享受10天的结婚假。如果符合晚婚规定的,还可以增加一个星期的假期。
婚假扣工资吗
之前咨询公司人事得知有15天婚假,因春节关系请了13天(1月9日~1月21日),二月工资下来后发现被扣610元,基本工资才2500,居然莫名其妙被扣掉1/4,请问这种做法合法吗...
根据相关法律规定，婚假期间用人单位不得用任何理由克扣工资。根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式支付，并且用人单位应按照劳动合同约定的标准支付劳动者的工资。因此，公司扣除工资的做法违法。
准备过年前结婚，请问过年请婚假会扣工资吗?
婚假期间用人单位不得用任何理由克扣工资，这是劳动法明文规定的。根据劳动法的规定，婚假是劳动者结婚时享受的假期，并由用人单位如数支付工资。此外，对于符合晚婚规则的新婚双方，还可以在3天婚假的基础上增加一个星期的假期。
现在婚假扣工资吗
根据劳动法，现在的婚假不扣工资。婚假是指劳动者结婚依法享受的假期，并且用人单位应当按劳动合同约定的工资标准计算并支付工资。婚假是劳动者结婚时给予的假期，用人单位不得扣除工资。
你好关于婚假有没有工资发怎么办
根据《工资支付暂行规定》第十一条，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。因此，在休婚假期间，用人单位应当按照合同约定的工资标准支付工资。
婚假期间工资怎么样发放
休婚假期间工资照发根据我国法律规定，享受婚假是劳动者的基本权利。劳动者结婚时，用人单位一般给予一至三天的带薪假期。为了鼓励晚婚晚育，对于晚婚的青年男女还可以增加假期的长度。因此，婚假期间工资应当按照劳动合同约定的标准计算并支付，用人单位不得以任何理由扣除工资。
我可能今年过年打算结婚把，打算休婚假，问一下2017年休婚假...
婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资。这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护。根据劳动法的规定，婚假按照劳动合同约定的工资标准计算并支付工资。因此，在2017年休婚假期间，用人单位应当按照劳动合同约定的标准支付工资。
年薪假，婚假有工资吗
婚假是有工资的。婚假工资应当按照劳动合同约定的工资标准计算。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定，劳动者婚假期间，用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付工资。因此，在年薪假和婚假期间，用人单位应当按照合同约定的工资标准支付工资，不得扣发工资。
请婚假还发工资吗
根据劳动法的规定，婚假是有工资发放的。婚假工资应当按照劳动合同约定的工资标准计算并支付工资。根据《工资支付暂行规定》第十一条的规定，劳动者依法享受婚假期间，用人单位应按照约定的标准支付工资。
休年假婚假扣工资吗
用人单位没有权利在职工应享有的婚假期间扣发职工工资。根据《工资支付暂行规定》第十一条的规定，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同约定的标准支付劳动者的工资。因此，在休年假和婚假期间，用人单位不得扣发工资。
